| 為(wei)認真落實集團(tuan)黨委(wei)關(guan)于“管(guan)得住，管(guan)得嚴，管(guan)得實”的內涵要求，把加(jia)強內部控(kong)制(zhi)落到實處(chu)，進一步強化風險防控(kong)意識(shi)，提升管(guan)控(kong)能力，建(jian)設本質(zhi)安全型企業。2月23日全天，淮投控(kong)股(gu)集團(tuan)邀請著名內部控(kong)制(zhi)與(yu)風險管(guan)理專家、財務(wu)部特聘內部控(kong)制(zhi)咨詢(xun)專家徐榮(rong)才老師就“內部控(kong)制(zhi)體(ti)系建(jian)設理論與(yu)實務(wu)”主題進行(xing)交流。集團(tuan)領導班(ban)子、各部門及(ji)子（控(kong)股(gu)）公司負責人及(ji)相關(guan)工作(zuo)人員共(gong)計(ji)200余人參(can)加(jia)培(pei)訓。 
上午，徐老師(shi)旁征博引，淺顯(xian)易懂的(de)(de)(de)解答了什么是(shi)內部控制，推(tui)進內部控制體系建設的(de)(de)(de)必然性，以及(ji)如(ru)何完(wan)善內部控制體系。下午集(ji)團各部門及(ji)子（控股）公司(si)負責人帶著近40個內控主題的(de)(de)(de)“疑難(nan)雜癥”向徐老師(shi)“尋醫問藥”，問題涵蓋內控制度建設、體系梳(shu)理、發展建議、經驗做法(fa)分享(xiang)等。本次培(pei)訓切實幫助與會者真正領會好(hao)(hao)、學習好(hao)(hao)、貫徹好(hao)(hao)、落實好(hao)(hao)集(ji)團黨委關于“管(guan)得(de)住，管(guan)得(de)嚴，管(guan)得(de)實”的(de)(de)(de)本質內涵。 
最后，集團黨委(wei)書記、董事(shi)長莊亞洲(zhou)對徐老師的傾囊相授表示(shi)了(le)感謝(xie)，并勉勵全體(ti)員工：一要(yao)加強對本(ben)(ben)職工作的理(li)(li)(li)解(jie)，改(gai)進學(xue)習方法，善學(xue)善悟，切(qie)實(shi)解(jie)決工作中的痛(tong)點難點；二要(yao)認真踐行企業制(zhi)度文化(hua)，用(yong)標準化(hua)、體(ti)系化(hua)的思維建立制(zhi)度和流程，并確保(bao)傳導(dao)過(guo)程中“不走樣”；三要(yao)統籌推進“四個本(ben)(ben)質(zhi)”要(yao)求，切(qie)實(shi)將“本(ben)(ben)質(zhi)安全、本(ben)(ben)質(zhi)質(zhi)量(liang)、本(ben)(ben)質(zhi)進度、本(ben)(ben)質(zhi)信(xin)息化(hua)管理(li)(li)(li)”貫穿到日常工作，在經營管理(li)(li)(li)中有效(xiao)防范(fan)規(gui)避風險。（供稿：人力資源部）
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