| 為(wei)進一步(bu)提升領(ling)導班(ban)子管理效能、充分發揮民(min)主(zhu)監(jian)督的作用，2月(yue)15日上(shang)午，財(cai)務公(gong)(gong)司于(yu)匯豐廣(guang)場(chang)6樓會(hui)議室召開2021年度(du)領(ling)導班(ban)子述職考核(he)會(hui)議，集團人力資(zi)源部、黨(dang)群(qun)工作部派員參加，財(cai)務公(gong)(gong)司領(ling)導班(ban)子及中層及以(yi)上(shang)人員參加此次會(hui)議，會(hui)議由財(cai)務公(gong)(gong)司總經理張明珠主(zhu)持。 會(hui)上，張明珠總經理(li)代表領導班子作2021年度述職報告，參會(hui)人(ren)員本著積極慎重(zhong)、高度負責的(de)(de)態度，實事求是(shi)、客觀公正的(de)(de)填(tian)寫有關測(ce)評(ping)(ping)評(ping)(ping)議表格(ge)。 干(gan)部(bu)(bu)考核是干(gan)部(bu)(bu)隊伍(wu)建設的(de)重(zhong)要環節，對(dui)于準確(que)識別干(gan)部(bu)(bu)，客(ke)觀(guan)評(ping)價(jia)干(gan)部(bu)(bu)，激發干(gan)部(bu)(bu)隊伍(wu)內(nei)在(zai)活力，發揮考核在(zai)干(gan)部(bu)(bu)隊伍(wu)建設中(zhong)的(de)導向、評(ping)價(jia)和監督作用，具有(you)(you)十分重(zhong)要的(de)意義。希望(wang)通過此次考核會議，不斷提高公司干(gan)部(bu)(bu)的(de)綜合能(neng)力，建設一支充滿生機與活力的(de)人才隊伍(wu)，為集(ji)團公司轉型升級跨越發展提供有(you)(you)力支撐。（供稿：財務公司）
| 
